明和電設について

About

インフラを支え安全を守る
鉄道電気設備工事のプロ集団。

工事中の鉄道作業員

有限会社明和電設は、鉄道に関連する電気設備工事を専門に行う施工会社です。千葉市に本社を構え、宇都宮にも営業所を有しており、主に千葉県と栃木県内を対象に、架線や電線の保守・点検など、安全な鉄道運行を支える工事を手がけています。平成元年の創業以来、積み重ねてきた現場経験と技術力を活かし、地域の交通インフラを支える責任ある業務に取り組んでいます。信頼と丁寧さを大切に、現場ごとに最適な施工を行うことを心がけています。

Business

事業内容

明和電設では、鉄道の安全な運行を支えるための電気設備工事を行っています。主に、鉄道の頭上に張り巡らされた架線や電線の点検・修繕・交換などを手がけており、列車に安定した電力を届ける重要な役割を担っています。千葉県と栃木県を中心に、長年の実績と技術力でインフラ整備に貢献しています。

鉄道電気設備工事

Business01

鉄道電気設備工事とは、列車の走行に必要な電力を安定して供給するための設備を維持・管理する工事です。主に鉄道の頭上に張られた架線(電車線)や支持金具、電柱などを点検・補修し、安全な鉄道運行を支える役割を担います。明和電設では、専門的な知識と技術をもとに、計画的な保守や緊急時の対応まで幅広く対応しています。
鉄道の架線工事

架線工事

Business02

架線工事は、電車に電力を供給するために必要な頭上の電線(架線)やその支持装置の設置・保守・交換などを行う工事です。日々の運行で劣化した部品の取り替えや、異常の点検・補修を通じて、電力の安定供給を支えています。明和電設では、現場の状況に応じた安全で確実な作業を行い、列車の運行に支障が出ないよう細やかな対応を心がけています。

Strengths

明和電設の特徴と強み

千葉県の鉄道

鉄道工事に特化した専門性

鉄道に関わる電気設備工事に特化した専門業者として、架線や電柱、支持金具などの保守・修繕を手がけています。一般的な電気工事とは異なる、高度な知識と技術を要する分野において、多くの経験があります。

夜の駅の風景

2拠点で地域に即した対応力

千葉市と宇都宮市に拠点を構え、鉄道会社や工事関係者との連携を通じて、地域の特性やニーズに即した施工を行っています。現場ごとの環境に応じた柔軟な対応力とフットワークの軽さが、日々の業務を支えています。

暮らしを支える鉄道

人と鉄道の安全を守る施工管理

鉄道の運行に直結する設備を扱うため、安全と正確さを最優先にした作業を徹底しています。事前の計画・確認作業から、現場での管理、完了後の報告までを丁寧に行い、信頼される工事品質を提供しています。

Value

数字で見る明和電設

メインの実働

平均3時間

明和電設の作業は、無駄のないスケジュールで進めるため、1日のメインの実働は平均して3時間程度です。現場作業が完了した後はそのまま解散となるため、長時間労働が発生しにくいのが特長です。働く時間を最小限にしながら、集中して効率的に取り組むスタイルを大切にしています。

平均残業時間

ほぼ0時間

事前に計画された作業をスムーズに終えることを重視しており、残業が発生することはほとんどありません。日々の業務はチームで分担しながら効率よく進めることで、決められた時間内での完了を目指しています。無理のない働き方が定着しています。

給料

月給35万円~

正社員の月給は未経験でも35万円以上で、短時間勤務でもしっかりとした収入が得られる給与体系を整えています。各種手当も含めて収入面の安心感があり、安定した生活基盤を築ける環境です。経験の有無に関わらず、意欲や姿勢を評価しています。

設立

平成1年

平成元年(1989年)に創業し、30年以上にわたり鉄道電気設備工事を専門に手がけてきました。地域の交通インフラを支える工事会社として、多くの実績と信頼を積み重ねています。長年の経験に基づく対応力と安定した経営基盤が特長です。

有給取得率

95%以上

有給休暇の取得率は95%以上と高水準を維持しています。業務スケジュールが組みやすく、事前の申請によって柔軟に休暇を取得できる体制が整っています。家庭の用事や私生活との両立を大切にした働き方が可能です。

資格取得補助

100%

業務に必要な資格は、会社が全額費用を負担して取得をサポートしています。未経験の方でも安心してステップアップできる環境があり、実務経験と合わせて専門的なスキルを身につけることができます。長期的な成長を後押しする仕組みです。

昇給

年1回

年に1回の昇給制度があり、日々の取り組みや実績がきちんと評価される仕組みを整えています。経験や年齢に関わらず、努力や責任感をもって働く姿勢がしっかり反映されるため、モチベーションを維持しながら働くことができます。

長期休暇

年3回

年末年始・ゴールデンウィーク・夏季の年3回、それぞれ10日以上の連続休暇があります。しっかり働いたあとは、しっかり休めるという働き方を重視しており、長期の休暇で心身をリフレッシュできる時間が確保されています。

Applying for a job

「やってみたい」を大切に
一歩踏み出すあなたを歓迎します

鉄道インフラを支えるやりがいのある仕事に、あなたもチャレンジしてみませんか?
勤務時間や収入、働き方に不安がある方も、まずはお気軽にご相談ください。

受付時間:平日9:00~17:00